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Déclarations sur la diversité, l’équité et l’inclusion, et la collaboration avec les peuples autochtones

En tant que bâtisseurs communautaires, nous promettons de travailler fort pour que le Canada devienne un endroit véritablement équitable, sûr et inclusif.
Nous sommes fiers de nous associer au ⁣New WindowCentre canadien pour la diversité et l’inclusion dans le cadre de notre engagement à promouvoir un monde plus équitable.
Centraide United Way Canada s’engage à bâtir un avenir plus équitable et à réaliser notre vision d’un pays où chacun et chacune, dans chaque communauté, a la possibilité de réaliser son plein potentiel.

Nous y parviendrons :
  • En veillant à ce que notre personnel, le travail que nous faisons et la manière dont nous procédons reflètent la diversité de nos communautés.
  • En apprenant et en désapprenant de façon continue, à titre individuel aussi bien qu’à titre d’organisation.
  • En amplifiant les voix des personnes sous-représentées et en créant conjointement des solutions équitables.
  • En œuvrant au démantèlement des structures et systèmes discriminatoires au sein de notre mouvement et en plaidant pour un changement systémique afin de bâtir un Canada inclusif.
Nous manifesterons notre engagement à l’égard de cette démarche en créant et en mettant en œuvre une Stratégie sur la diversité, l’équité et l’inclusion intégrée à notre plan stratégique et en y consacrant des ressources.

Déclaration de Centraide United Way Canada contre le racisme

Les événements survenus récemment au Canada et ailleurs dans le monde ont révélé une difficile vérité pour notre société : le racisme nuit à nos communautés. Ces problèmes ne sont pas nouveaux ni faciles à résoudre.

À Centraide United Way Canada, nous condamnons le racisme parce qu’il est injuste et répréhensible. En tant que bâtisseurs communautaires, nous devons travailler plus fort pour que le Canada devienne un endroit véritablement équitable, sûr et inclusif, en particulier pour les peuples autochtones et les communautés racisées

Nous prenons des mesures pour remettre en question nos propres façons de travailler et de réfléchir. Nous élaborons de nouvelles stratégies en matière de diversité, d’équité et d’inclusion, et de collaboration avec les peuples autochtones, qui auront un impact sur tous les volets de notre travail. Cela inclut la ventilation de données pour éclairer nos investissements sociaux, l’analyse de la composition démographique de notre personnel et des dirigeants bénévoles du réseau CUW et la création d’un cadre et d’outils en matière d’équité pour nos membres.

Ce travail s’inscrit dans une démarche que nous menons à titre individuel et en tant qu’organisation. Nous reconnaissons qu’elle nécessitera du temps et des ressources.Nous savons qu’il nous faut écouter et apprendre. Et nous nous attendons à des défis inconfortables en cours de route, auxquels nous ferons face.

Nous sommes déterminés à contribuer à construire un avenir plus équitable et à réaliser notre vision d’un pays où chacun et chacune, dans chaque communauté, a la possibilité de réaliser son plein potentiel.
Centraide United Way Canada est engagé envers la réconciliation avec les peuples autochtones.
En tant qu’organisme de bienfaisance national ayant un impact important à l’échelle locale, nous considérons la réconciliation comme une occasion d’honorer les peuples autochtones de ce pays et de renforcer notre engagement envers eux. Nous y parviendrons
  • en écoutant les membres autochtones de nos communautés et en apprenant d’eux à propos de leurs forces et de leurs modes de connaissance et d’existence;
  • en réfléchissant aux relations que nous avons entretenues avec les peuples autochtones;
  • en collaborant avec les communautés et les organisations autochtones dont les objectifs ou le travail recoupent les nôtres;
  • en faisant place aux voix, au leadership et à la participation autochtones dans tous les aspects de notre organisation et du Mouvement Centraide United Way.
Nous démontrerons notre engagement envers cette démarche en créant une stratégie d’engagement autochtone ancrée dans nos relations avec les communautés autochtones et intégrée à notre plan stratégique, et en y consacrant des ressources.
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